Bizning jamoamiz va madaniyatimiz

BIZNING JAMOA

A'lo darajadagi xodimlar guruhi ilmiy-tadqiqot va ishlab chiqarish bo'yicha o'n yillik tajribaga ega yuqori sifatli kimyoviy issiqlik almashinuvi uskunalariga bag'ishlangan.Jamoa tarkibiga 6 nafar katta muhandis, 17 nafar muhandis, 24 nafar yordamchi muhandis va 60 nafar texnik xodim kiradi.

A'lo darajadagi xodimlar guruhi ilmiy-tadqiqot va ishlab chiqarish bo'yicha o'n yillik tajribaga ega yuqori sifatli kimyoviy issiqlik almashinuvi uskunalariga bag'ishlangan.Jamoa tarkibiga 6 nafar katta muhandis, 17 nafar muhandis, 24 nafar yordamchi muhandis va 60 nafar texnik xodim kiradi.

A'lo darajadagi xodimlar guruhi ilmiy-tadqiqot va ishlab chiqarish bo'yicha o'n yillik tajribaga ega yuqori sifatli kimyoviy issiqlik almashinuvi uskunalariga bag'ishlangan.Jamoa tarkibiga 6 nafar katta muhandis, 17 nafar muhandis, 24 nafar yordamchi muhandis va 60 nafar texnik xodim kiradi.

jamoa 04

ISO sifat menejmenti tizimining katta ichki auditorlar jamoasi

jamoa 05

6S ijrosi uchun muntazam uchrashuvimiz

Korporativ madaniyat

Jahon brendi korporativ madaniyat tomonidan qo'llab-quvvatlanadi.Biz uning korporativ madaniyatini faqat Impact, Infiltratsiya va Integratsiya orqali shakllantirish mumkinligini to'liq tushunamiz.Guruhimizning rivojlanishi o'tgan yillar davomida uning asosiy qadriyatlari -------Halollik, Innovatsiya, Mas'uliyat, Hamkorlik bilan qo'llab-quvvatlandi.

Halollik
Guruhimiz har doim odamlarga yo'naltirilganlik, halollik tamoyiliga amal qiladi,sifat eng yuqori, premium obro'siga Halollik aylandiguruhimizning raqobatdosh ustunligining haqiqiy manbai.
Ana shunday ruhga ega bo‘lganimiz uchun biz har qadamni qat’iy va qat’iy qadam tashladik.

Innovatsiya
Innovatsiyalar bizning guruh madaniyatimizning mohiyatidir.
Innovatsiya rivojlanishga olib keladi, bu esa kuchning oshishiga olib keladi,Hammasi innovatsiyalardan kelib chiqadi.
Xalqimiz kontseptsiya, mexanizm, texnologiya va boshqaruv sohalarida innovatsiyalar kiritmoqda.
Korxonamiz doimo strategik va ekologik o'zgarishlarga moslashish va paydo bo'ladigan imkoniyatlarga tayyor bo'lish uchun faol holatda.

Mas'uliyat
Mas'uliyat odamga qat'iyatli bo'lishga imkon beradi.
Guruhimiz mijozlar va jamiyat oldidagi mas'uliyat va missiyani kuchli his qiladi.
Bunday mas'uliyatning kuchini ko'rish mumkin emas, lekin his qilish mumkin.
Bu har doim guruhimizning rivojlanishi uchun harakatlantiruvchi kuch bo'lib kelgan.

Hamkorlik
Hamkorlik taraqqiyot manbaidir.
Biz hamkorlik guruhini yaratishga intilamiz.
Yutuqli vaziyatni yaratish uchun birgalikda ishlash korporativ rivojlanish uchun juda muhim maqsad sifatida qabul qilinadi.
Yaxlit hamkorlikni samarali amalga oshirish orqali.
Bizning guruhimiz resurslarning integratsiyalashuviga, o'zaro to'ldirilishiga,Professional odamlar o'z mutaxassisligi bo'yicha to'liq o'yin ko'rsatsin

jamoa 07

Biz xuddi arqon tortishda qatnashganimiz kabi birga ishlaymiz,
barcha xodimlar o'zlarining jangovar, birdamlik va yengilmas ruhlarini namoyish etadilar.

jamoa 06

Biz yoshmiz, biz kelajakmiz,
biz Shanxaydamiz.